如何看待有人说“巴中什么都建立起来了，相信

上进的原野T1

这种言论反映了当地居民对于巴中城市发展的乐观态度，以及对未来人才流动趋势的一种预期。以下是对这种言论的几点看法：
1. "城市发展成就认可"：这种说法首先肯定了巴中在城市建设方面取得的成就，说明当地居民对政府的努力和投入给予了积极评价。
2. "人才吸引力"：认为“年轻人不会愿意背井离乡”，可能基于以下原因： - "就业机会"：随着巴中城市建设的推进，可能会吸引更多年轻人留下就业。 - "生活环境"：城市基础设施的完善和生活条件的改善，使得年轻人更愿意在当地生活。 - "家乡情怀"：部分年轻人可能因为对家乡的情感依恋，更倾向于留在家乡发展。
3. "客观分析"： - "人才流动因素"：人才流动是一个复杂的社会现象，受到多种因素影响，如经济、政策、家庭等。 - "个人选择"：每个人对于生活和工作都有不同的选择和追求，不能一概而论。 - "区域发展差异"：虽然巴中城市发展迅速，但与一线城市相比，仍存在一定差距，这可能会影响部分年轻人的选择。
4. "持续关注"： - "政策引导"：政府可以继续出台相关政策，鼓励年轻人留在巴中发展。 - "人才引进"：加大对高层次人才的引进力度，提升城市整体竞争力。 - "关注民生"：关注年轻人关心的问题，如住房、

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感请，我是巴中恩阳人在这里发表下我自己的一个看法。

近几年巴中大力开发带动了不少产业也解决不少人的就业问题，很多大型的的工厂企业都入驻到了巴中很多大型开发楼盘也在热火朝天的建设而且在这些地方上班的工资也比外面低不了多少，再加上政府大力扶持创业各个商业方面的发展所以外出的人确实比之前少了很多。拿我自己来说作为一个80后的在不读书后就南下去了广东在工厂里打工然后到结婚的年龄就回家结婚生子再也没有出去过，因为家里有老人孩子读书也需要安定我想跟我差不多年龄人大多数都是因为这个原因留在了家里。

但个人觉得巴中只是一个小城市虽在发展中但各方面条件还是有限，有条件的年轻人还是应该到大城市去闯一下去学习下和接触下更好的东西发展空间也会更大。

有工作的地方没有家，有家的地方没有工作；他乡容不下灵魂，家乡容不下身体。

祝愿我们巴中发展得越来越好让更多的人能留在家乡工作有自己的一席之地。